LZ-PIN 33007

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Learning Objective (LO) Catalogue BMHI-Version-3 Domain D0 | domain 0 of BMHI-LOC (Cross-domain competencies and softskills, Domäne 0 des BMHI-LZK, Domänenübergreifende Kompetenzen und Softskills) LO-ID U LO-Text (De) Die Studierenden können Modelle und Methoden fachübergreifender Kompetenzen LO-Text (En) Level 1 nennen & erläutern Level 2 anwenden Level 3 reflektieren Level 4 Eigenes Handeln daran orientieren Topic Role Didactic Note Entry in Glossary Higher Level LO Sources of this LO

subordinate Learning Objectives to LZ-PIN 33007 Go to LO LO-ID Description(De/En) Level 1 Level 2 Level 3 Level 4 Role Sources of LO ➔ 0.4 Die Studierenden können Modelle und Methoden aus dem Bereich der Sozialen und kommunikativen Kompetenz (z.B. Konfliktmanagement, Teammanagement) nennen & erläutern anwenden VS-PIN 4008 Models and methods from the field of social and communicative competence (e.g. conflict management, team management) name & clarify apply ➔ 0.5 Die Studierenden können Modelle und Methoden aus dem Bereich der Managementkompetenzen (z.B. Projektmanagement, Konfliktmanagement, Teammanagement, Designprojekt) nennen & erläutern anwenden VS-PIN 4009 Models and methods from the field of management skills (e.g. project management, conflict management, team management, design project). name & clarify apply ➔ 0.6 Die Studierenden können Modelle und Methoden aus dem Bereich der Personale Kompetenz (z.B. Planungs- und Organisationskompetenz, Reflektionsfähigkeit, Selbstorganisation und -steuerung) nennen & erläutern anwenden VS-PIN 4010 Models and methods from the field of personal competence (e.g. planning and organisational competence, reflective skills, self-organisation and control) name & clarify apply